Élection du Conseil d’administration

2026

Chaque année, certains membres du conseil d’administration arrivent au terme de leur mandat. Ainsi des élections doivent avoir lieu pour élire les membres qui siégeront au sein du conseil d’administration de la FPFA et représenteront leur communauté.

Postes à combler

Cette année, 6 postes sont en élection pour un mandat de deux ans, dont le poste de présidence.

  • Région Centre-Est : 2 postes
  • Région Centre-Nord : 0 poste
  • Région FrancoSud : 2 postes
  • Région Nord-Ouest : 0 poste
  • Alberta : 2 postes incluant le poste de la présidence

Étapes pour présenter sa candidature

  • Le 1er octobre : ouverture de la période de mise en candidature
  • Le 31 octobre : fermeture de la période de mise en candidature
  • Du 1er au 5 novembre inclus : les candidats doivent remettre le matériel promotionnel de leur candidature
  • Du 6 au 23 novembre : diffusion des professions de foi des candidats auprès des membres de la FPFA

Qui peut se présenter ?

Selon les Statuts et règlements de la FPFA.

Article 12 : Élections
12.2 Pour être éligible à un poste du conseil d’administration, le candidat doit être un membre ayant droit de vote à la date limite de la période de mise en candidature et lors de l’élection.
Un employé de la FPFA peut se présenter, mais s’il est élu, le candidat devra démissionner de son autre poste.
Pour siéger au conseil d’administration de la FPFA, il faut être membre d’une organisation membre de la FPFA.

Nos membres sont :

  • les conseils d’école francophones de l’Alberta
  • les sociétés de levée de fonds des écoles francophones
  • les milieux éducatifs préscolaires (prématernelles et services de garde) francophones gérées par des comités de parents
  • les deux centres de ressources familiales francophones de l’Alberta

Selon la politique d’élection de la FPFA

2. Critères d’éligibilité d’un membre aux élections d’un CA

Pour être éligible aux élections, il faut :

  • avoir 18 ans.
  • être citoyen canadien ou résident permanent.
  • ne pas être sous curatelle.
  • ne pas avoir été déclaré coupable d’une infraction liée à une manœuvre électorale frauduleuse au cours des cinq dernières années.
  • être domicilié en Alberta
  • correspondre si possible à l’un des cinq profils d’expertise suivants : une personne ayant une expertise en matière de gouvernance, d’éthique, de gestion des risques ou de gestion des ressources humaines.
  • déclarer les potentiels conflits d’intérêts lors de sa mise en candidature.

Pourquoi faire partie du conseil d’administration ?

Faire partie du conseil d’administration de la FPFA, c’est faire partie d’une équipe professionnelle, impliquée et dynamique qui a à cœur l’éducation francophone.

Si vous aussi, vous :

  • Pensez à l’avenir des enfants
  • Soutenez les parents au sein des conseils d’école et sociétés de parents
  • Mettez vos talents, vos idées et vos opinions au service de votre communauté
  • Souhaitez acquérir de nouvelles compétences et connaissances
  • Avez l’occasion de parler en français avec d’autres parents tout en travaillant pour préserver votre langue dans un milieu minoritaire
  • Connaissez et contribuer à la francophonie albertaine
  • Témoignez des retombées de votre implication parce que vos actions feront une différence

Alors, vous aimerez travailler avec nous.

Rôle d’un conseiller

  • Partager vos idées et les réalités de votre région pour faire avancer les dossiers
  • Faire connaître la FPFA auprès de votre communauté et vos réseaux
  • Représenter la FPFA au quotidien
  • Expliquer les positions de la FPFA sur les questions d’actualité
  • Représenter les conseils d’école, les sociétés de levée de fonds ou les milieux éducatifs de la petite enfance de votre région
  • Assurer que les décisions respectent la vision, la mission et les buts de la FPFA
  • Élaborer, approuver et évaluer le plan stratégique, le plan opérationnel et le budget annuel
  • Élaborer et approuver les politiques et procédures, ainsi que les Statuts et règlements
  • Approuver les ententes légales engageant la FPFA
  • Embaucher, évaluer et démettre la direction générale de ses fonctions
  • Assumer un poste exécutif, soit la présidence, vice-présidence, secrétaire, trésorerie ou être responsable d’un dossier
  • Assister aux six réunions virtuelles chaque année
  • Participer à la retraite annuelle en personne
  • Prendre connaissance des dossiers que défend la FPFA
  • Participer à des sous-comités de travail
  • Participer aux événements de la FPFA
  • Représenter localement la FPFA
  • Mandat de 2 ans

Merci à nos bailleurs de fonds pour leur soutien et leur engagement envers nos projets. Votre contribution fait une réelle différence.

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